【大阪府大阪市】幹部候補／労務アドバイザー、労務コンサルティング／コンサル未経験からチャレンジ可！
No：161 ／ 更新日：2024年08月27日
- 職種
- 人事労務コンサルタント
- 仕事内容
- クライアントの給与計算や手続きの代行業務などの実務から、人事制度の構築などのコンサルティング業務まで、希望や能力に合わせてお任せします。
【具体的には】
・人事労務コンサルティング／人事制度構築／就業規則作成／問題社員対応／クライアントの従業員相談窓口／セミナー企画・開催／労働社会保険手続き／給与計算／助成金申請など
- 給与
- 【年収】350万～700万
【月額】25万～60万※経験やスキルを考慮して決定します。
【固定残業代】5.5万円～（40時間分）含む※超過分は別途支給
求人情報
| 職種 | 人事労務コンサルタント |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | クライアントの給与計算や手続きの代行業務などの実務から、人事制度の構築などのコンサルティング業務まで、希望や能力に合わせてお任せします。 【具体的には】 ・人事労務コンサルティング／人事制度構築／就業規則作成／問題社員対応／クライアントの従業員相談窓口／セミナー企画・開催／労働社会保険手続き／給与計算／助成金申請など |
| 応募資格 | 【必須】 ・社会保険労務士事務所での実務経験1年以上 若しくは ・事業会社での労務管理経験3年以上 【歓迎】 ・社会保険労務士資格（登録の有無は問いません。） ・2～3人程度のマネジメント経験 |
| 給与 | 【年収】350万～700万 【月額】25万～60万※経験やスキルを考慮して決定します。 【固定残業代】5.5万円～（40時間分）含む※超過分は別途支給 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（休憩あり） ※1年単位の変形労働時間制で、以下の時間での勤務日あり。 ・9：00～17：30／9：00～19：00／9：00～20：00 【残業目安】 閑散期：10～20時間程度／月 繁忙期：20～40時間程度／月（3月・4月・6月・7月前半・12月） |
| 休日 | 【休日】土曜日（年数回出勤日あり）、日曜日、祝日 【休暇】G.W、夏季、年末年始、慶弔、産前産後、育児休暇、介護休暇 |
| 福利厚生 | 各種社保完備、昇給年1回、賞与年2回、交通費支給（月2.5万円まで)、社内ベンチャー制度によるインセンティブあり、該当者には資格手当、住宅手当あり、退職金制度あり（勤続3年以上）、フリーワーク制度、資格取得支援制度、資格試験受験費用補助制度、キャリアパス支援、社内研修制度、慶弔見舞金、健康診断、社員懇親会、アワードディナー など 【その他手当】 住宅手当：1万円（事務所から規定の距離内にお住まいの場合） 資格手当：社会保険労務士10,000円 給与計算検定1級2,000円 |
| 業種 | 大阪府／社労士事務所・社労士法人 |
会社情報
| 会社情報 | 労働保険・社会保険事務代理／給与計算代行／労務相談対応／あっせん代理・調停代理／行政調査対応／人事制度設計企画／賃金制度設計企画／評価制度設計企画／就業規則作成／助成金申請代理／人事労務に関するコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 大阪府大阪市 |
| 従業員数 | 11名 |
コンサルタントからの一言
・設立10年目ながら、既に250以上の顧問先を抱えており、一般企業はもちろん上場企業や公益法人などでの特殊な労務管理を通じて、通常では経験できないような業務を経験することが可能です。
・社労士事務所では珍しく、学校法人や社会福祉法人、医療法人などの公益法人も多数抱えているため、他では経験できないような珍しい形の労務管理に携わることが出来、ご自身のスキルアップにも繋がる最適なステージをご用意しております。
・設立10年目ながら、既に250以上の顧問先を抱えており、一般企業はもちろん上場企業や公益法人などでの特殊な労務管理を通じて、通常では経験できないような業務を経験することが可能です。
・社労士事務所では珍しく、学校法人や社会福祉法人、医療法人などの公益法人も多数抱えているため、他では経験できないような珍しい形の労務管理に携わることが出来、ご自身のスキルアップにも繋がる最適なステージをご用意しております。
- 学歴不問
- 土日休み
- 年間休日120日以上
- 教育・研修制度充実
- 残業月20時間以内
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